佛山hr系统

人事管理系统
员工档案 信息记录
处理日常入职、转正、离职、工作表现等等管理工作。详细记录 入职、个人信息、职务、工作表现、转正、劳动合同签订、保险管理 、绩效考核、工作异动情况、证件、保险、离职等信息并实现智能化 管理。 华跃工程师可根据每个客户的要求进行项目设置，确保系统达到 较大实用性。
日常工作 智能托管
新员工转正、劳动合同签订、证件审核、员工辞退等均可实现系统托管，定时通知提醒处理（系统消息、手机短信、电子邮件等方式）
智能处理报表 并记录保存
自动提取员工信息并生成员工工牌、劳动合同、实习生协议等文本。 自动计算劳动保险个人和公司分担缴纳金额，并关联薪资模块自动结算。
员工档案大数据分析决策
对各种人力资源数据进行分析，使企业老板和管理层及时了解全厂的人力运营状况，并及时做出科学、正确的管理决策，正确调整或改 善企业人力状况。如：入职与离职率分析图表、籍贯分布图表、*统计图表、工作资历分析、、年龄结构分析、工伤与安全生产分析图表 等等；
身份证信息智能读取与真伪鉴定
在新员工入职的时候，需要录入员工的身份证号、姓名、性别、籍贯、照片、住址等信息，现在只需要将身份证刷一下就可以了，华跃 eHR系统可以直接读出身份证内的信息，可以为贵公司在操作方面带来很大的方便，直接打印厂牌*员工照相及上交照片。系统使用经中 国*认证的身份证读卡设备。
考勤管理系统
?	 合理分析减少负担
?	 生**勤快
?	 倒班现象智能识别班次
?	 管理模版丰富运用
?	 一键式考勤
?	 统一规范性管理
?	 异常人员自动批量处理
?	 实时监控打卡
?	 加班申请模块避免混加班
各种考勤报表及图表的分析，一方面可以减少操作员的工作时间和工作负担，另一方面可以给公司决策者提供准确的分析数据，以便合 理决策。如各部门的出勤率分析表可以给各部门提供整改建议等等；
假如贵公司出现倒班，几班倒班次排班现象，引用无排班概念，使用智能班次可以根据员工实际打卡自动识别相应班次，节省考勤文 员2/3的工作时间，也是相应的节省成本；
一键式考勤：接收考勤、分析考勤，方便、快捷；根据客户需求可自定义考勤系统中的考勤项目；
系统自动列出考勤异常人员名单及异常原因，并能够批量处理，轻松方便；
具有加班申请模块，有效避免员工混加班的情况，为公司节约成本；
生**勤速度快，以1000人为例：生成一天的日考勤数据只需1分钟，汇总当月月考勤数据只需2分钟；
包含休假、请假出差、停工待料、签卡等等管理模块；
无区域办公系统可以让公司**在任何地方都能了解厂内的各种情况，人事情况、考勤情况、薪资情况等等，多个分公司可以联网使 用，实现统一规范性管理；
实时监控打卡系统实现感应卡考勤机也可以有效防止员工代打卡；避免了指纹考勤识别率低、识别速度慢的缺陷。
薪资管理系统
?	 60个薪资项目多种计薪方式
?	 **计薪
?	 当天离职立即计薪
?	 管理模版丰富运用
?	 调薪方便节省时间
?	 生产图表便于分析
?	 3000个系统变量
60个薪资项目可自定义，支持职等职级、计时、计件、计加班多种计薪方式混合计算；
若有当天离职员工，立即计算出工资，无论您是计时还是计件等等复杂的工资计算规则，都可以在系统中实现；
底薪录入，批量调薪方便快捷，能大大节省操作员的计算薪资的时间，减少工作量。和传统Excel说拜拜；
可自已设定计算方法，系统自带3000多个系统变量，也可自定义无限制增加变量；
只需两步骤2-3分钟即可计算完当月工资，打印出工资条；
包含财产管理、借款预支、所得税、银行代发、零钱计算、月工资封帐等等管理模块；
能分析产生各种薪资的图表，让管理层及时了解全厂的人力成本，在决策上及时调整。
招聘管理
?	 **人员招聘管理
?	 意向人员人才库
?	 管理人员招聘管理
?	 面试通过人员库
?	 普通员工招聘管理
?	 后备人才库
?	 高级人才招聘管理
?	 **查询、模糊查询
提供企业部门的流程化岗位需求申请审批管理。
提供企业员工的流程化岗位调换需求申请审批管理。
随时显示职位空缺信息，针对不同的职位空缺，提供基本信息、职位说明、对职位的具体要求、申请该职位*条件等的管理。
可根据不同职位空缺查看应聘者的所有的详细简历，匹配职位与应聘者。
分类建立应聘人员档案库，便于查询检索。
可根据自定义规则批量安排面试时间，并在必要时自动进行时间调整。
面试流程可通过网络自助服务的方式自动化处理，相关人员的评价自动储并汇总到人力资源部门。
可批量发送电子邮件或打印通知单将结果通知应聘人员。
录用人员数据自动转入员工信息库，减少重复录入。
未录用人员转入企业后备人才库，以备今后查询。
培训管理
?	 培训跟进
?	 晋升联动
?	 外训讲师
?	 签到管理
?	 考核分析
?	 培训计划
?	 内训讲师
?	 签到管理
根据岗位能力的需要为员工建立培训计划
员工直观了解所在岗位的职能和要求。能**知道自己的发展方向。
培训跟进及与晋升关联
员工晋升制度中包含**的能力知识培训，激发员工提高自身能力的积极性。
培训签到/缼勤数据统计和分析
员工培训的完成情况和培训效果，使用培训机器来进行培训签到。系统会自动分析员工的培训课时。 能**的过滤出未参加培 训和课时不达标的人员。
内训讲师队伍建设管理
先进员工带动团队素质提高，让先进的员工更良好。并对内训讲师提供补贴回报
培训完成情况的分析和考核
对内容、方式、培训师等的满意度； 对技能有多大提高 ；员工在培训前后变化及工作业绩是否提高
绩效管理
?	 体系灵活，适应管理差异
?	 考核方案灵活**
?	 支持多种考核模式
?	 支持分类分层管理
?	 绩效指标灵活**
?	 多级考核
可灵活定义考核规则的各项指标、考核评分权重、考核评分标准等，设定考核表；
可按岗位、部门设置及调整不同的考核规则（分定性与定量）；
可灵活设置考核周期；
可灵活设置考核层级关系；
**滚动考核计划，选择考核对象与考核规则，*参与人员；
考核结果与薪资、职业生涯规划及培训相关联；
可灵活设置考核结果记录周期；
根据考核的历史记录，分析员工及部门业绩的改善情况；
利用考核结果对应表（预期目标与完成目标），从各种不同角度对考核结果进行统计分析；
提供员工绩效考核结果查询及申诉及处理。
餐饮管理系统
报餐管理可以**的统计每天每餐的用餐人数，防止做多做少 而浪费粮食（比如：报餐系统，可以由员工自行决定哪天哪餐要吃 哪餐不吃，分早餐、中餐、晚餐、夜晚、夜宵五个餐次，也可以由 员工决定消餐，如果在**天不想吃或者要出差、请假等，则可以 进行消餐）：
门禁管理系统
华跃门禁系统采用先进的感应读卡技术和自动控制技术，根据用 户提出的门禁管理的具体需求，可以使用方便、功能全面、安全** 和管理严格为原则，每人将持有IC\ID 感应卡或个人指纹，根据所获 得的授权，在有效期限内可开启*的门锁进入实施门禁控制的场所 ，门禁控制箱记录所有系统事件，华跃门禁管理软件自动收集门禁数 据按管理要求进行记录查询并自动生成各种报表。
报表功能
华跃科技的系统还能提供功能强大的人力资源分析，系统内自带 的就有数千张报表，相信里面这些报表对于贵公司的管理是很不错的 建议。系统的分析主要包括报表分析、图形分析、图表结合。同时， 华跃系统中的报表是可以自己设计的，可以按要求设计新的报表，不 需要写程序代码。只要客户能够提供出来的任何报表，都可以在程序 中实现，可以很好的为决策层提供完整的内部信息。
验厂系统
可以创建多种方案，以应对不同的验厂规则，多种方案可以并存 ，需要时可以很方便的切换。可以为每种方案定义自己的薪酬支付、工 作时间政策。